PepsiCo ने 'RevolutioNari' कैंपेन लॉन्च किया

पेप्सिको PepsiCo ने 'रिवोल्यूशनरी' कैंपेन लॉन्च किया, जिसका उद्देश्य 1,000 दिनों में देश भर में 1 मिलियन वोमेन को सशक्त बनाना है। कंस्यूमर पैकेज्ड गुड्स कंपनी ने वोमेन एम्पावरमेंट कैंपेन बनाने में निर्माण संगठन द सोशल लैब फाउंडेशन और इंटर्नशाला जैसे कई अन्य संगठनों के साथ भागीदारी की है। पेप्सिको इंडिया के अनुसार यह कैंपेन सूचित करियर निर्णय लेने के लिए जागरूकता पैदा करने, रोजगार क्षमता बढ़ाने के लिए कौशल विकास के अवसर प्रदान करने और एफएमसीजी क्षेत्र में सेल, मैन्युफैक्चरिंग और एग्रीकल्चर जैसी अपरंपरागत भूमिकाओं में आजीविका की संभावनाओं को बेहतर बनाने के लिए प्रत्यक्ष और अप्रत्यक्ष अवसरों को खोलने में मदद करेगा।

पेप्सिको इंडिया और साउथ एशिया के चीफ एग्जीक्यूटिव ऑफिसर जागृत कोटेचा Jagrut Kotecha Chief Executive Officer PepsiCo India & South Asia ने कहा "हमें रेवोल्यूशननारी को लॉन्च करने पर गर्व है, जो समुदायों को सशक्त बनाने, पॉजिटिव एग्रीकल्चर और पॉजिटिव वैल्यू चैन का निर्माण करने के लिए हमारे कार्यों को आकार देने के हमारे पेप+ (पेप्सिको पॉजिटिव) दर्शन को मूर्त रूप देता है। सावधानीपूर्वक तैयार की गई तीन साल की रणनीति के माध्यम से हमारा लक्ष्य पूरे भारत में गैर-पारंपरिक भूमिकाओं में महिलाओं के लिए आजीविका की संभावनाओं को बढ़ाना है, कार्यबल में सतत विकास और लैंगिक समानता को आगे बढ़ाने के लिए समान विचारधारा वाले संगठनों के साथ साझेदारी के माध्यम से प्रगति को आगे बढ़ाना है। पेप्सिको इंडिया सकारात्मक बदलाव लाने के लिए विविधता और समावेश की शक्ति में विश्वास करता है। कि महिलाओं में निवेश करके हम अपने देश के लिए एक इंक्लूसिव फ्यूचर में निवेश कर रहे हैं।"

पेप्सिको इंडिया ने कहा कि रिवोल्यूशननारी के पहले चरण में वह भारत के 100 शहरों में STEM और एग्रीकल्चर सहित विभिन्न विषयों में स्नातक स्तर की महिलाओं, वंचित महिलाओं और सीनियर सेकेंडरी स्कूल की छात्राओं को लक्ष्य करेगी।

पेप्सिको इंडिया और साउथ एशिया की सीएचआरओ पवित्रा सिंह Pavitra Singh CHRO PepsiCo India and South Asia ने कहा " भारत में 1 मिलियन महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए एक महत्वाकांक्षी यात्रा शुरू की है, उनके समग्र विकास की सुविधा प्रदान करके और उन्हें सफलता के लिए अपने रास्ते बनाने में मदद करके। हमारा ध्यान केवल अवसर प्रदान करने से आगे बढ़ता है, और हमारा लक्ष्य समाज में महिलाओं के आर्थिक सशक्तिकरण को देखने और समर्थन करने के तरीके में एक मौलिक बदलाव को उत्प्रेरित करना है। हम अपरंपरागत भूमिकाओं में अधिक न्यायसंगत अवसरों की नींव रख रहे हैं, जिससे पूरे भारत में महिलाओं की आजीविका में वृद्धि हो रही है।

पेप्सिको इंडिया ने कहा कि वह इस कैंपेन के माध्यम से मैन्युफैक्चरिंग और सेल सेक्टर में महिलाओं के लिए विशेष रूप से डिजाइन किए गए टेक्निकल स्किल-बिल्डिंग और इंटर्नशिप सहित कई ट्रेनिंग प्रोग्राम शुरू करेगा। 2026 तक पेप्सिको इंडिया में सभी स्तरों पर जेंडर-बैलेंस्ड वर्कफोर्स प्राप्त करने के लिए कई जागरूकता और फ्रंटलाइन भर्ती पहल जैसे लर्न टुडे गिव टुमॉरो (LTGT) प्रोग्राम, मैनेजरियल और फ्रंटलाइन नौकरियों के लिए लेटरल हायरिंग प्रोग्राम और युवा महिलाओं को सक्षम करने के लिए इंटर्नशिप प्रोग्राम भी स्थापित किए जाएंगे। ब्रांड ने पेप्सिको इंडिया में फ्रंट-लाइन प्लांट पदों के लिए राज्य में औद्योगिक प्रशिक्षण संस्थानों की महिला छात्रों को अपस्किल करने के लिए Assam Skill Development Mission और Directorate of Employment & Craftsmanship Training के साथ समझौता किया।